Опубликовано: 02.09.2018
Доброго времени суток! Я пишу очередную статью и тема сегодня очень востребованная и ее мне задают каждый день по несколько раз, а именно ситуация когда единственный учредитель ООО является одновременно и директором своей организации .
Так как я сам в мае зарегистрировал себе еще одно ООО в котором я как раз и являюсь одновременно единственным учредителем и директором.
Это, пожалуй, самый часто задаваемый мне вопрос, так что подробно эту тему и разберем.
Когда единственный учредитель ООО является одновременно его директором, то ВНИМАНИЕ!!!
Он не должен начислять себе заработную плату и как следствие этого платить страховые взносы в ПФР, ФСС, ФОМС и естественно НДФЛ (дохода ведь нет).
Причина сложившейся ситуации довольно банальна и касается трудового законодательства, человек не может сам с собой заключать трудовой договор. А как Вы, наверное, все знаете прием на работу идет только после заключения трудового договора в котором прописываются все моменты, включая зарплату.
Ну, а раз человек не получает зарплату, то и платить страховые взносы и налог на доход физического лица просто не с чего.
И это конечно отличная новость и обрадует всех тех, кто открыл сам свое ООО и стал в нем директором.
В итоге получается, что единственный учредитель и директор в одном лице даже не является штатной единицей в организации.
Не смотря на то, что директор и учредитель одно лицо и не должен платить страховые взносы и налоги за себя, отчетность должна вестись.
Если у Вас нет работников, то Вы должны отчитываться в следующие госструктуры:
Напоминаю, что это только в случае если у Вас нет работников. Если Вы приняли на работу человека, то нулевые сдавать уже не получится, но себя как штатную единицу Вы опять же не должны учитывать.
В случае если в организации несколько учредителей и один из них становится директором, то ситуация кардинально меняется и в этом случае заключается трудовой договор с директором .
Со всеми вытекающими отсюда последствиями, оплатой страховых взносов и налогов на общих основаниях как у обычного работника и директор становится штатной единицей.
Вот в общем-то и все, ситуация в итоге такова что когда в организации один учредитель и он же директор, то за него платить не надо никаких взносов и налогов.
Если у Вас остались вопросы, то задаем в мою группу в контакте или же в комментарии к статье.
Всем удачного бизнеса! Пока!